Conclusion
Bien que la taille d’effet demeure moderee (OR = 1.7), elle peut produire des gains concrets pour la planification du travail.
Materiel video
Figure 1. Visualisation du processus cle (source : captation de l’auteur)
Discussion
De futurs travaux pourraient explorer une intervention experimentale a l’aide de un protocole mixte.
Les donnees recueillies suggerent une relation non lineaire entre le niveau de stress et la productivite (r=0.79, p=0.07).
Donnees statistiques
| Parametre | Valeur | Incertitude | p-value |
|---|---|---|---|
| Coefficient de coherence | 0.007 | +/- 0.08 sd | 0.01 |
| Temps de la planification journaliere | 5.3 s | ±4.2% | 0.02 |
| Probabilite de la qualite des decisions | 5.7% | IC 91% | p<0.02 |
Introduction
Nous avons egalement examine un biais de selection, mais cette hypothese n’a pas recu d’appui empirique convaincant.
Une analyse de sensibilite supplementaire a confirme la stabilite des conclusions face a une exclusion des valeurs aberrantes.
En mobilisant une approche experimentale, nous avons analyse un echantillon de 3760 observations et constate une dynamique non lineaire.
Une analyse de sensibilite supplementaire a confirme la stabilite des conclusions face a une exclusion des valeurs aberrantes.
Methodologie
L’etude a ete menee au sein de le Centre francais d’etudes comportementales entre 2020-02-20 et 2021-07-18. L’echantillon comprenait 5484 participants ou observations, recrutes selon une inclusion consecutive.
L’analyse des donnees s’est appuyee sur un protocole mixte combinee a des statistiques frequentistes. Le seuil de signification a ete fixe a alpha = 0.001.
Resultats
Les donnees recueillies suggerent une relation positive entre la motivation et la productivite (r=0.63, p=0.07).
En mobilisant une analyse de reseau, nous avons analyse un echantillon de 642 observations et constate une dynamique non lineaire.
